💪SINDIKALNI SIJEČANJ U SRPOOH-u🎯

 

✅2022. godinu smo započeli snažno

➡Inicirali smo početak kolektivnog pregovaranja u više gradova i

općina,potpisali mnoge dodatke kolektivnim ugovorima koji

garantiraju nastavak stečenih prava i otvaraju put ka boljemu.

 

💚10.01. održan je sastanak u Delnicama te će se za radnike vrtića

,,Hlojkica'' u ovoj financijski teškoj godini naći sredstva za

podizanje plaća, započeti pregovori oko teksta kolektivnog

ugovora i podizanja koeficijenata

 

💝14.01. održan je sastanak u Novigradu s članovima podružnice

DV Tičići. Dogovoreni su koraci te se već poduzimaju radnje

prema podizanju materijalnih prava, ali i svega ostaloga što je

markirano kao obavezno dovesti u prihvatljive okvire

 

✅15.01. potpisan je Sporazum četiri sindikata i Udruge SIDRO što

smatramo velikim korakom za sve zaposlene u RPOO-u na

cijelom teritoriju RH - udruživanje oko istih ciljeva svakako je put

kojim treba ići u budućnosti🌟

 

❗20.01. održan je sastanak u Gradu Orahovici s gradonačelnikom

g. Rihterom, koji iako raspolaže s izuzetno opterećenim

proračunom, između ostalog i zbog ulaganja u povećanje

kapaciteta vrtića ipak svi znamo i svjesni smo da

ZIDOVI NE ODGAJAJU DJECU I DA TREBA ULOŽITI U LJUDE. 👨‍👩‍👦‍👦

Ima načina kako podići plaće zaposlenicima vrtića ,,Palčić'' i treba

ih primijeniti ako želimo zadržati kvalitetu.

 

🎯20.01. održan je i sastanak u Gradu Virovitici s pročelnikom

g. Bjelicom. Započeli smo kolektivno pregovaranje te ćemo u

narednom periodu finalizirati i potpisati vrlo kvalitetan Novi

kolektivni ugovor. Rješavali smo i druga pitanja bitna za kolektiv

te smo zadovoljni dogovorenim.👍

 

Ispred nas su pregovori Pregrada, Trilj, Benkovac, Šibenik, Korčula, Dubrovnik, Crikvenica, Županja,

Brdovec, Samobor, SV Nedjelja i mnogi drugi.

Virovitica DV Cvrčak 20.01.2022.

https://www.virovitica.hr/dogovoreno-povecanje-osnovice.../

Sastanak u gradu na kojem je dogovoreno usklađivanje teksta novog kolektivnog ugovora za zaposlene u vrtićima grada Virovitice.

Uskoro, do kraja veljače očekuje se konačni dogovor.

DV SOPOT – Zagreb

1. veljače u 17 sati održali smo sastanak sindikalne podružnice u DV Sopot.

Izabrana je nova povjerenica gđa. Marijana Divjakin te joj i ovim putem čestitamo što je prihvatila važnu i odgovornu funkciju u svom vrtiću.

Zahvaljujemo i ravnateljici vrtića gđi. Marjanac što je prisustvovala sastanku te se aktivno uključila.

Informirali smo prisutne o situaciji RPOO-a u Hrvatskoj te o novostima o kojima će se pregovarati na skorim sastancima za novi kolektivni ugovor zaposlenih u predškolskim ustanovama Grada Zagreba. Odgovorili smo na mnoga pitanja koja muče zaposlene koja jesu regulirana postojećim kolektivnim ugovorom te uvrstili prijedloge koje su predlagali članovi.

Nastavljamo obilazak zagrebačkih vrtića.

DV Budućnost - Zagreb

03.02. U 17 h u prostorijama našeg sindikata u Žerjavićevoj 10 ugostili smo članove DV Budućnost čiji vrtić se nalazi u neposrednoj blizini.

U ugodnoj, opuštenoj atmosferi pod vodstvom povjerenice Anite Šipek članovi su imali priliku saznati trenutnu problematiku RPOO-a koju su iznosili tajnik i predsjednica.

Najvažnija i aktualna tema bio je tekst novog kolektivnog te što sve sindikat u suradnji s članovima priprema predstaviti Gradu te time poboljšati materijalna i nematerijalna prava za zaposlenike zagrebačkih vrtića.

Postavljala su se pitanja, davali odgovori i čuli neki novi prijedlozi

Nažalost pod pritiskom pandemije mnogi članovi nisu mogli nazočiti

Nadamo se skorom kraju ,,opsadnog" stanja u kojem rade vrtići intenzivno od 10 mjeseca 2021. s pojavom delta te sada omikron soja.

✅DV Maslačak, Županja 07.02.2022.

 

🎯Održan je sastanak između gradonačelnika gosp. Juzbašića, predsjednice i tajnika SRPOOH-a te povjerenice podružnice DV Maslačak gđe. Mirjane Čop.

➡Glavni dio sastanka bio je početak kolektivnog pregovaranja te zajednička težnja gradova, općina i svih uključenih u rani i predškolski sustav prema održivom modelu financiranja RPOO-a.

👍Gradonačelnik se zahvalio na našim nastojanjima i radu na promjeni modela financiranja RPOO-a jer i Grad Županja ulaže velika sredstva te je u planu izgradnja još vrtića. Dogovorili smo nastavak razgovora prema potpisivanju kolektivnog ugovora uvažavajući trenutak u kojem se nalazi Grad Županja (poznato građanima Županje).

👍• podignuti su koeficijenti svim zaposlenicima za 30%, a do kraja godine će se ići prema usklađivanju ukupne visine plaće.

👍• Osnivač je odgovorio pozitivno zahtjevima dodatnog zapošljavanja te su primljena tri nova zaposlenika za djecu s teškoćama.

✅Grad će i dalje nastojati pozitivno odgovoriti svim potrebama svojih najmlađih građana misleći pri tome i na one koji rade s njima.

 

▶Održana je Izborna skupština podružnice DV Maslačak na kojoj su članovi izabrali novu povjerenicu gđu. Vesnu Pavić kojoj čestitamo i ovim putem.

🍀Povjerenici Mirjani Čop, koja je šest mandata, punih 24 godine bila predana svojoj funkciji, brinula da sve u kolektivu dobro funkcionira, osluškivala i zajednički rješavala probleme, bila članica Središnjeg odbora SRPOOH-a u više mandata rekli smo veliko HVALA i podarili mali dar i veliki pljesak prisutnih💖

 

Mirjana se oprostila s porukom da želi da se svi poštuju, da budu pravi kolege, da se stvari rješavaju otvorenom komunikacijom, u dobroj vjeri i zaželjela novoj povjerenici puno sreće u ovoj odgovornoj i važnoj funkciji ispred radnika.

🎯08.02.2022. DV MARKUŠEVEC, ZAGREB

on line sastanak podružnice

 

✅U duhu današnjeg vremena, a u skladu s novim

(sada već uobičajenim) načinima komunikacije,

održan je ON LINE sastanak s članovima i zainteresiranima podružnice DV Markuševec s početkom u 18 sati.

➡Povjerenica Mirjana Melec i predsjednica Iskra, vodile su sastanak iz ureda Sindikata u Žerjavićevoj 10.

➡Tijek sastanka po točkama dnevnog reda s temema: trenutno stanje u RPOO-u, izmjene i dopune zakona, nacionalna strategija obrazovanja i najvažnije za zaposlenike zagrebačkih vrtića – prijedlozi za poboljšanje prava koja bi trebala biti regulirana u novom kolektivnom ugovoru.

Spomenuli smo neke od novih prijedloga i zahtjeva:

- Prijevoz radnika – mogućnost izbora novac ili zet karta

- Odgojitelji s navršenih 60 godina ne moraju u jaslice osim ako to žele, mogućnost da rade uvijek s pomoćnom osobom za njegu, skrb i pratnju djece

- Definiranje satnice – unošenje formule

- Paušalna naknada radniku za topli obrok u neoporezivom iznosu 5000 kn

- Nagrada za radna postignuća u neoporezivom iznosu 5000kn

- Ujednačavanje naknade za vođenje posebnih programa u svim vrtićima Zagreba

- Uvođenje ujednačene naknade za voditelje objekata u svim vrtićima Zagreba

- Definiranje prava na slobodan dan za pripremu i polaganje stručnog ispita kao obvezu poslodavca, a ne kao mogućnost

- Uvođenje naknade za rad u preopterećenju - posebice tehničko osoblje koje radi dvostruko opterećenje u jednakom broju sati

- Uvođenje naknade za posebne uvjete rada – rad s posebnim zahtjevima ili većoj količini zahtjeva od nekoliko – posebice osoblje u kuhinji koje pripravlja obroke za djecu s raznim alergijama što je velika odgovornost i dodatno angažiranje na redovne zahtjeve pripremanja obroka, itd.

Kolektivni ugovor za zaposlene u zagrebačkim vrtićima je dobar te ga treba osvježiti na način da se iz njega izbace neki članci koji su se pokazali neprovedivima, a ono što je nejasno, dodatno definirati kako bi se spriječila dosadašnja različita tumačenja i postupanja.

👍Taj proces se već zbiva u radu Komisije za tumačenje kolektivnog ugovora

 

▶Bilo je vrlo zanimljivih pitanja i komentara u odnosu na:

❗ostvarivanje individualnog stručnog usavršavanja i mogućnosti realizacije istih

✅Dogovoreno je da ćemo u nalaženje adekvatnog odgovora i rješenja uključiti AZOO te ukazati na primjedbe i probleme s kojima se susreću oni koji žele napredovati u struci, ali za redovnu dužnost ostvarivanja radne obveze iskazane u godišnjim satima za stručno usavršavanje svakog odgojno obrazovnog djelatnika.

Iako edukacija zaposlenika na prvi pogled nije sindikalno pitanje, ukoliko radnik ima obvezu provoditi ga, a s druge strane poslodavac mu ne to ne odobri ili ne omogući, ako nema dovoljan broj ponuđenih edukacija koje se vrednuju za napredovanje, tada to ulazi u domenu traženja adekvatnog postupanja i traženja da se od radnika zahtjeva samo ono što je realno ostvarivo u okviru jedne pedagoške godine.

 

▶Zanimljivo je bilo i pitanje problema koje muče stručne suradnike i njihov status u vrtićima.

Svi smo upoznati s negativnim kontekstom naziva stručni tim, kao da odgojitelji nisu stručni,

a zapravo jedino ispravno je da stručni suradnici u vrtićima imaju ulogu dodatno popratiti svatko iz svoje domene i doprinijeti što boljem odgovoru na potrebe djece. Suradnja i uvažavanje svih uključenih.

❗Ono što jest problem je da oni najčešće nisu u neposrednom radu s djecom te da su opterećeni administrativnim poslovima.

➡Jesu li to stvarno ono za što su studirali i što su htjeli raditi ili su ti naši stručni suradnici također nezadovoljni svojim statusom i onime što moraju ,,odraditi'' na svom radnom mjestu.

✅Nastavit ćemo raditi na unapređenju odnosa svih zaposlenih.

✅Izuzetno je važno poštivati ulogu svakog zaposlenika vrtića.

 

🎯Posebno je važno nagraditi stimulacijom one radnike koji ,,povuku'' dvostruka opterećenja kao što to vrlo često čini tehničko osoblje. Svaki ravnatelj ima mogućnost do 20% nagraditi na plaći ili dodijeliti odgovarajući broj slobodnih dana.

🎯 09.02.2022.

DV SMILJE i DV ŠIBENSKA MASLINA, ŠIBENIK

 

Ispred SRPOOH-a: Dijana Paškov, Angela Višnjić, Dinko Peran i tajnik sindikata Slaven Vukašinec

 

Ispred Grada: Pročelnica Upravnog odjela za financije Mirjana Žurić, Pročelnik za financije Slobodan Tolić i Pročelnik tajništva Grada Ante Galić

 

🎯Prije sastanka u Gradu u 10 sati je održana sastanak s ravnateljicama – DV SMILJE i DV ŠIBENSKA MASLINA na kojem se razgovaralo o temama vezanim za vrtić, a koje ravnateljice smatraju da se trebaju iznijeti na sastanku s predstavnicima grada.

 

▶ Sastanak konstruktivan, razgovaralo se o našoj inicijativi, novom zakonu u predškolskom i o plaći radnika.

 

✅ SRPOOH je tražio do sada primjenu članka 51. st.

1. a grad prihvatio👍

✅Dobili ponudu da se u DV SMILJE i DV ŠIBENSKA

MASLINA primjene koeficijenti iz Uredbe o

nazivima radnih mjesta i koeficijentima složenosti

poslova u javnim službama (koeficijenti koji se

primjenjuju u osnovnim školama) te nova zakonska

osnovica od 6.044,51 kn.

 

▶Važno je naglasiti da se sada primjenjuje osnovica od 5.411,36 kn te s predloženim povećanjem svim zaposlenicima RASTE PLAĆA od 6-10% odnosno oko 600 kn.

 

🍀Ovim povećanjem plaće stvorili su se svi preduvjeti da se u Šibeniku sklopi kolektivni ugovor o čijem tekstu će se u narednim mjesecima pregovarati.

🎯DV TAMARIS I DV VODICE, VODICE

 

▶Sastanak u Gradu održan 09.02.2022. u 14 sati.

 

Ispred SRPOOH-a: vd povjerenica Gordana Tomažin i tajnik sindikata Slaven Vukašinec

 

Ispred Grada: Gradonačelnik Vodica Ante Cukrov

 

▶Teme: inicijativa za promjenom modela financiranja RPOO-a, početak kolektivnog pregovaranja, povećanje plaća

✅ Plaće zaposlenika su jako dobre ali smo tražili povećanje zbog povećanja troškova života

👍Gradonačelnik Cukrov je najavio povećanje od kolovoza 2022.

 

✅Zatražio je da se pošalje prijedlog Kolektivnog

ugovora da se krene u rad na konkretnom

sadržaju KU i time dodatno potvrdila dosadašnja

dobra suradnja

 

🍀Zadovoljni smo sastankom te ćemo svakako pratiti i poticati ispunjenje povećanja plaća u kolovozu

 

 

🎯Sastanak u novom objektu DV Vodice vrtića održan 9.2.2022. u 14 sati.

 

🍀Održana je Izborna skupština te i ovim putem čestitamo gđi. Gordani Tomažin koja je zamijenila Zdenku Jerkin koja je bila povjerenik i županijski povjerenik.

👍Zdenka je postala ravnateljica u DV Tribunj.

 

▶Teme na sastanku kojima smo informirali članove su stanje u RPOO-u, plaće, KU, najavljeno povećanje, pripravnici, satnica i mnoge druge o kojima su se postavljala pitanja te dobili odgovori.

🎯10.02. DV BUBAMARA, BENKOVAC

 

Održan je sastanak u podružnici s zaposlenicima, članovima i ne članovima.

Rad sindikata prezentirali su predsjednica i tajnik Sindikata. Povjerenica podružnice gđa. Mira Čelica te ravnateljica vrtića gđa. Marija Mikulić aktivno su se uključivale pitanjima i komentarima.

Teme: stanje u RPOO-u, strategija obrazovanja 2021.-2027., izmjene i dopune Zakon, stanje u podružnici, konkretni problemi podružnice, visina plaće, satnica i dr.

 

✅Održan je sastanak u Gradu s pročelnicom gđom. Petrom Dabo Zrilić.

👍Grad Benkovac ima jasnu strategiju i pozitivan stav prema ranom i predškolskom odgoju te nastoji odgovoriti potpunim obuhvatom djece i pri tome osigurati propisane uvjete.

✅U narednom periodu planira se i povećanje

osnovice.

 

🎯Dogovorili smo:

• podizanje koeficijenta za VŠS odgojitelje jer ih je potrebno uskladiti u odnosu na druge koeficijente koji se primjenjuju od kolovoza 2021.

• stimulacija do 20 % na plaću radnicima koji rade u preopterećenju onda kada se preopterećenje događa

• stimulacije u iznosu do 20% na plaću za rad s djecom s teškoćama i nadarenom djecom također zahtjeva dodatni angažman (ukoliko nije osigurana pomoćna osoba za njegu, skrb i praćenje)

 

❗❗Zaposleni u predškolskim ustanovama često rade u preopterećenju te unutar svog radnog vremena moraju odrađivati dupli posao.

▶U dječjim vrtićima malo se toga može ostaviti za sutra: skuhati, očistit, oprati treba svaki dan, jednako kvalitetno neovisno o tome koliko je radnika na radnom mjestu.

Kad se ne uspije odmah po nastaloj potrebi zaposliti zamjenski radnik, postojeći rade dvostruko.

Potraje li rad u preopterećenju više dana, ponekad tjedana, imamo dugoročne vrlo negativne učinke po zdravlje radnika.

🎯SVAKO OPETERĆENJE KOJE TRAJE DULJE OD

NEKOLIKO DANA TREBA VREDNOVATI!

✅OBAVLJENI RAD IMA SVOJU VRIJEDNOST

– RAD IMA CIJENU👍

 

🍀Tražili smo da se nađe rješenje za zapošljavanje pedagoginje na puno radno vrijeme jer radi na pet lokacija, obuhvaća veliki broj djece te obavlja posao koji realno zahtjeva punu satnicu.

✅Pročelnica je obećala pronaći rješenje, a mi ćemo svakako poticati da to bude što skorije.

 

👍Grad je voljan početi pregovore oko Kolektivnog ugovora te smo dogovorili daljnje korake.

🎯11.02.2022. DV TRILJ, TRILJ

 

Održali smo sastanak u Gradu Trilju.

Ispred Grada: gradonačelnik Ivan Bugarin i Ivana Živaljić, predsjednica Upravnog vijeća vrtića i članica Gradskog vijeća

Ispred Sindikata: predsjednica, tajnik i sindikalna povjerenica gđa. Ana Jurić

 

✅Grad Trilj je i do sada pokazivao veliku brigu i pažnju dječjim vrtićima a sada su se stvorili preduvjeti da se dodatno učvrsti izvrsna suradnja.

👍Dogovoreni su koraci prema potpisivanju

kolektivnog ugovora te će se u narednom periodu po usklađenju teksta ugovora učiniti i taj važan korak za zaposlene u dječjim vrtićima Grada Trilja

 

🎯Ulaže se u nove prostore jer potrebe za mjestom u vrtiću rastu, naročito za jasličku dob djece.

✅Poštuju svi zakonski uvjeti i za djecu i za zaposlene.

👍Posebno veseli izjava gradonačelnika da bi volio da može dati i više te da će se to sigurno i događati kad god bude mogućnosti.

🎯11.02.2022. DV ŽABICA, OTOK

nova podružnica SRPOOH-a✅

 

👍OTVORILI SMO NOVU PODRUŽNICU U OPĆINI

OTOK.

PRIDRUŽILI SU NAM SE ZAPOSLENICI

DJEČJEG VRTIĆA ,,ŽABICA''

 

✅Članovi su izabrali sindikalnu povjerenicu gđu. Marinu Maroš kojoj i ovim putem čestitamo te vjerujemo u dobru i uspješnu suradnju.

 

▶Prilikom sastanka detektirani su veliki problemi u vrtiću te će se uskoro održati sastanak s Osnivačem vrtića

 

🎯Reguliranje broja radnih mjesta prema potrebama upisane djece, rad prema opisu poslova te vrednovanje rada u preopterećenju, glavne su teme

 

🍀IDEMO DALJE, PRIDRUŽITE SE 💪💖🍀

🎯21.02.2022. BRDOVEC, DV VIDEK

 

▶Održan je sastanak s načelnikom Brdovca gosp.

Alenom Prelcem

Na sastanku su prisustvovali ravnateljica vrtića Dina Rendulić, iz financija općine gđa. Maja Coner te na strani Sindikata predsjednica, tajnik, povjerenica podružnice gđa. Tanja Ključarić i Suzana Košutić član povjerenstva podružnice.

 

Općina Brdovec ulaže u rani i predškolski odgoji i obrazovanje te želi omogućiti najbolje uvjete za svoje najmlađe stanovnike, ali i za zaposlenike vrtića.

 

✅Upravo iz tog razloga smo pokrenuli kolektivne pregovore ta obje strane rade na tekstu ugovora.

 

🎯Uskoro očekujemo usaglašavanje teksta kolektivnog ugovora

🎯22.02.2022 SASTANAK SINDIKATA I GRADA

CRIKVENICE - podizanje plaća radnicima👍

✅Održan je zajednički sastanak predstavnika sindikata koji predstavljaju radnike ustanova kojima je osnivač Grad Crikvenica s predstavnicima Grada Crikvenice s dogradonačelnicom Ivonom Matošić Gašparović na čelu. U ime SRPOOH-a povjerenica Melita Car te predsjednica Iskra VP.

 

✅Sastanak je bio iniciran i usmjeren na podizanje plaća zbog rasta troška života, a s činjenicom da osnovica za plaću radnicima nije rasla od 2017. godine. Sindikati su obrazložili, detaljno situaciju i kretanja rasta cijena u periodu 2020., 2021 te projekciju za tekuću godinu.

 

🎯Predložili smo podizanje osnovice imajući u vidu trenutnu situaciju te uvođenje neoporezivih paušalnih naknada za prehranu radnika u iznosu od 5.000,00 kn godišnje

▶Naglasili smo da bi realizacija podizanja plaća u koracima bila dobar način no da se dogovore točna razdoblja primjene porasta

 

✅Grad je svjestan porasta troškova života te ćemo u dogovorenom roku ponovo sjesti i dogovoriti korake poboljšanja materijalnog statusa radnika

Sastanak se očekuje krajem ožujka kada će se iznositi konkretni prijedlozi realizacije.

 

👍Uvjerenja smo da će povećanja plaća biti te da će Grad period do sastanka utrošiti vrijeme za pronalaženje sredstava koja bi znatnije pokrila trenutnu inflaciju i pad standarda 🍀